2016年3月10日下午🤪，在办公楼418室召开了带教工作研讨促进会。天美领导徐向东校长👮🏿🚶🏻‍♀️‍➡️、杜淑贤书记、胡杰副校长、顾岗副校长👆🏽、曹建华副校长、教务处曾国光主任📤、学生处张林主任，以及2015年杨浦区见习教师规范化培训的学科及班主任带教导师，2013年9月至2015年9月签约的校内学科带教导师，所有被带教教师共五十多人参加会议🦸🏿。会议由教研处主任助理庄凌主持。

会议首先由教研处李德芹主任反馈交大附中适应期教师校内学科带教导师带教评价情况。校内带教从带教计划💅🏼、带教小结、听课情况和带教对象成长情况四个方面对带教导师进行了评价。然后🛣，杨逸峰老师和朱雪艳老师代表学科带教导师、程勇老师代表班主任带教导师分享了带教经验🚏😲。杨逸峰老师介绍了他细致的个性化带教，帮助新教师较快地适应了教师岗位；朱雪艳老师则重点介绍了如何帮助青年教师磨课🧛，分享了具体的磨课方法🫔；程勇老师谈了他在实践工作中指导新教师开展班主任工作的体会和感想。

被带教教师代表唐翔老师和曹东旭老师也在本次会议上交流了被带教的收获和体会🤵🏼‍♂️。两位青年教师都表达了对带教导师的尊敬和感激之情，介绍了导师如何带教以及自身如何向导师学习。在被带教的过程中，两位老师都做到了积极⚄、主动地向导师虚心请教，不断改善教学实践👱🏽‍♀️，提高教学技能🏃🏻‍♀️‍➡️。

在总结交流了上学期的带教工作之后💇🏻‍♂️，李德芹老师和朱珠老师分别就校🧟、区带教工作，进一步明确了现有带教安排，带教导师和被带教教师职责，布置了本学期的带教工作。

根据《天美平台带教工作实施方案》对带教导师和带教对象提出的要求，带教导师每学期听带教对象的课不少于15节，并做好听课记录；带教导师在带教期间每学年要分别撰写一份工作计划和工作总结🌅。带教对象要接受带教导师的指导和帮助，做到虚心好学，尊重带教导师；听带教导师的课🪹，每周至少1节，并做好听课记录。

天美领导一如既往地重视带教工作🙎🏻‍♂️，全程参加了本次带教研讨促进会，对带教工作提出了建议和希望👨🏿‍⚕️。徐向东校长强调了师资是天美生存和发展的根本，希望带教导师严格要求自己，认真履行带教职责📚，青年教师要虚心向导师求教🎴，刻苦钻研教学。杜淑贤书记指出带教计划的制定要具有可操作性，并提出导师们要思考如何提高带教的深入性和有效性🌶，推进我校带教工作更上一层楼🙏🏻。胡杰副校长建议带教导师要关注带教工作中的“不变”与“变”🙆‍♂️，不变的是带教目标🐸，提高教学技能🥹，塑造教学风格🪆🟣，变的是带教的理念和手段方式。曹建华副校长强调了课堂永远是教师发展的重要平台，经验加反思是教师成长的公式🍩。

教研处还汇编了《2015－2016学年校内带教计划及带教小结》和《2015－2016学年区规范化培训带教案例》，供导师们互相学习交流🤵🏼‍♂️🔆。相信在天美领导的重视和关心中，在相关部门的组织管理中，我校的带教工作一定能让师徒共精彩❇️！

       
教研处主任李德芹发言                            学科导师杨逸峰发言

       
学科导师朱雪艳发言               班主任导师程勇发言

        
被带教教师代表唐翔发言                           被带教教师代表曹东旭发言   

        
教研处副主任朱珠发言                             曹建华副校长讲话                                胡杰副校长讲话
 

  
杜淑贤书记讲话                        徐向东校长讲话